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Die 12 Erfolgsfaktoren der internen Unternehmens-Nachfolge

Erfahren Sie die 12 kritischen Faktoren, welche den Erfolg Ihrer Unternehmensnachfolge maßgeblich beeinflussen – im speziell entwickelten Videokurs für Familienunternehmen!

➤ Diese Faktoren bestimmen messbar über den Erfolg Ihres Übergabeprozesses und damit über das Fortbestehen Ihres Familienunternehmens!

 

➤ Zu viele Familienunternehmen unterschätzten diese Einflussfaktoren, was leider gravierende Folgen nach sich zieht!

 

➤ Konflikte unter Familienmitgliedern oder mit Mitarbeitern können vermieden werden, ohne einen großen Zeit- oder Kostenaufwand!

 

➤ Nachfolger werden zu wertgeschätzten Führungskräften und erfolgreichen Unternehmern, ohne einen schmerzhaft negativen Ruf bei der Belegschaft zu riskieren!

 

➤ Sichern Sie Ihren Unternehmenserfolg auch für die Zukunft und somit Ihren Wohlstand, Ihre Reputation und die Arbeitsplätze Ihrer Mitarbeiter!

1,5-stündiger Onlinekurs mit 14 Videos

Wer dieses Wissen nutzen sollte

Der Übergang von Führung und Eigentum in Familienunternehmen ist ein entscheidender Moment, der den zukünftigen Erfolg des Unternehmens maßgeblich beeinflusst. Unser speziell entwickelter Onlinekurs ist ideal für:

 

Aktuelle Unternehmenseigentümer (Übergeber): Sie stehen vor der Herausforderung, ihr Lebenswerk verantwortungsvoll an die nächste Generation zu übergeben. Dieser Kurs bietet Ihnen die Werkzeuge und das Wissen, um den Übergang sorgfältig und effektiv zu gestalten, indem er nicht nur logistische, sondern auch emotionale Aspekte der Nachfolge beleuchtet.

 

Potenzielle Nachfolger in Familienunternehmen: Junge Mitglieder der Unternehmerfamilie, die bald oder schon heute Führungsrollen übernehmen, finden in diesem Kurs wertvolle Einblicke und praktische Ratschläge, die sie auf ihre zukünftigen Aufgaben optimal vorbereiten. Von der Entwicklung von Führungskompetenzen bis hin zur Verhandlung von Geschwisterdynamiken deckt dieser Kurs alle notwendigen Grundlagen ab.

 

Familienmitglieder und Beteiligte: Auch wenn Sie nicht direkt in die Unternehmensführung involviert sind, aber als Teil der Unternehmerfamilie dennoch Einfluss auf die Unternehmenskultur und -strategie haben, liefert dieser Kurs wertvolle Perspektiven.

Das werden Nachfolger & Übergeber aus diesem Videokurs mitnehmen

✔ Grundlegendes Verständnis der Nachfolgeprozesse: Erwerben Sie tiefgreifendes Wissen über die Schlüsselelemente und Phasen der Unternehmensnachfolge in Familienbetrieben.

 

 

 Strategien zur Konfliktvermeidung: Lernen Sie effektive Methoden, um zwischenmenschliche Konflikte innerhalb der Familie und im Unternehmen zu managen und zu minimieren.

 

 

✔ Erhalt und Entwicklung der Belegschaft: Verstehen Sie, wie Sie das Potenzial Ihrer Mitarbeiter voll ausschöpfen und durch gezielte Entwicklungsmaßnahmen die Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens steigern können.

✔ Führungskompetenzen für Nachfolger: Entwickeln Sie essentielle Führungsfähigkeiten, die speziell auf die Bedürfnisse und Herausforderungen in Familienunternehmen zugeschnitten sind.

 

 

✔ Integration von Familienwerten und -traditionen: Erfahren Sie, wie Sie familiäre Werte effektiv in die Unternehmenskultur einbinden und gleichzeitig an neue Marktbedingungen anpassen können.

 

 

✔ Prinzipien der gerechten Vermögensverteilung: Erhalten Sie Einblicke, wie eine faire und gerechte Vermögensaufteilung zwischen den Nachfolgern gelingen kann, um Neid und Konflikte zu vermeiden.

Werfen Sie einen Blick in den Videokurs

Die Unternehmerfamilie Hepper

Unternehmerpersönlichkeit Dr. Ronald Hepper mit über 40 Jahren internationaler Erfahrung in der Geschäftsführung & Jungunternehmerin sowie angehende Wirtschaftspsychologin Sophie Hepper

Die Unternehmerfamilie Hepper, bestehend aus Dr. Ronald Hepper und seiner Tochter Sophie Hepper, vereint den jahrzehntelangen Erfahrungsschatz des Seniors mit der jungen Energie des Juniors. Gemeinsam unterstützen sie in ihrem Familienunternehmen andere Firmen bei der sowohl wirtschaftlich als auch menschlich erfolgreichen Unternehmensnachfolge. 


Dr. Ronald Hepper, ein promovierter Ingenieur mit 40 Jahren Erfahrung im Handwerk, Mittelstand und Konzern sowie 20 davon in internationaler Geschäftsführungserfahrung, bringt sein umfangreiches Know-how aus der Industrie in das Familienunternehmen ein. Als Business Angel und Mentor unterstützt er sowohl Startups als auch Top-Level-Führungskräfte und leitete bereits Tochtergesellschaften in China und Indien.

Sophie Hepper ist angehende Wirtschaftspsychologin, Jungunternehmerin im Familienunternehmen und engagiert sich aktiv in mehreren Netzwerken.


Auf einzigartige Weise vertreten Sophie und Ronald sowohl die nachfolgende als auch die abgebende Generation authentisch auf Augenhöhe und kombinieren Ihre Stärken zum messbaren Vorteil anderer Firmen – sowohl strategisch als auch ganz operativ in der Praxis. Sie schaffen nachhaltige Verbindungen zwischen den drei tragenden Systemen: Familie, Unternehmen und Vermögen.

Was sagen Andere?

Wichtige Informationen zum Videokurs

In welchem Format erhalte ich das Wissen?

Der Kurs wird Ihnen als hochwertiger, interaktiver Videokurs zur Verfügung gestellt. Über zwei Stunden hinweg führt Sie die Unternehmerfamilie Hepper durch eine Reihe von modularen Videos, die Sie jederzeit und überall ansehen können. Dieses Format ermöglicht es Ihnen, das Tempo selbst zu bestimmen und bei Bedarf auf bestimmte Inhalte zurückzukommen.

Hilft mir dieses Wissen?

Dieser Kurs ist speziell darauf zugeschnitten, sowohl Übergebern als auch Nachfolgern in Familienunternehmen zu helfen. Wenn Sie vor der Herausforderung stehen, ein Unternehmen innerhalb der Familie zu übergeben oder zu übernehmen, bietet dieser Kurs Ihnen die entscheidenden Werkzeuge und Einsichten, um die Übergabe reibungslos und erfolgreich zu gestalten. Sie werden lernen, wie man häufige Fallen vermeidet, Konflikte effektiv löst und eine starke Führung für die Zukunft des Unternehmens sichert. Das in diesem Kurs vermittelte Wissen wird direkt auf reale Szenarien in Familienunternehmen angewendet.

Die Insidertipps zur Unternehmens-Nachfolge, die Andere gerne früher gewusst hätten

1,5-stündiger Onlinekurs mit 14 Videos

Wie es funktioniert...

1. Klicken Sie auf den Button und tragen Sie Ihre korrekten Daten ein. 

 

2. Erhalten Sie per Mail einen Link mit Zugriff auf den Onlinekurs. 

 

3. Schauen Sie sich die 2 Stunden Videomaterial an jedem Ort und zu jeder Zeit an, welche für Sie individuell passend ist.

 

4. Führen Sie Ihre individuelle Unternehmensnachfolge erfolgreich durch, sodass Nachfolger und Übergeber zusammenarbeiten und den gesamten Betrieb in eine sichere Zukunft bringen.

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