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Nachfolge sichern. Unternehmen übergeben.
Zukunft gestalten.

Die Unternehmerfamilie Hepper ist Ihr Partner für erfolgreiche Unternehmensnachfolge und -entwicklung in Familienbetrieben. Wir unterstützen Sie in allen Phasen des Übergangs mit einem ganzheitlichen Ansatz, der Ihre wirtschaftlichen und emotionalen Ansprüche vereint – stets diskret, mit Herz und Verstand.

Nachfolge sichern.
Unternehmen übergeben.
Zukunft gestalten.

Die Unternehmerfamilie Hepper ist Ihr Partner für erfolgreiche Unternehmensnachfolge und -entwicklung in Familienbetrieben. Wir unterstützen Sie in allen Phasen des Übergangs mit einem ganzheitlichen Ansatz, der Ihre wirtschaftlichen und emotionalen Ansprüche vereint – stets diskret, mit Herz und Verstand.

Nachfolge

Nach

Folge

Gewährleisten Sie gute Zeiten auch in der Zukunft, für Ihre Familie und Ihr Unternehmen.

Erfahren Sie, wie Sie ohne das Alltagsgeschäft zu unterbrechen Ihre individuell erfolgreiche Unternehmensnachfolge vorbereiten sowie durchführen und unternehmerische Fehlentscheidungen oder schwerwiegende Familienkonflikte vermeiden.

In der Welt der Familienunternehmen geht es um mehr als nur Geschäft.

Es geht um Tradition, Verantwortung und die Zukunft.

Wir bei Dr. Hepper & Next Generation sind überzeugt davon, dass eine gut geplante Übergabe und kontinuierliche Wertsteigerung das Herzstück Ihres Erfolgs bilden kann. Wir vereinen über 20 Jahre internationale Geschäftsführungserfahrung mit tiefem Verständnis für die Psychologie der Wirtschaft. Wir sind Ihr Partner auf dem Weg zur erfolgreichen Übergabe in die nächste Generation mit kontinuierlicher Steigerung des Unternehmenswerts.

Vertrauen und Kontinuität: Ein starkes Erbe weiterführen.

Wir wissen, dass für den Senior loszulassen und die Firma strategisch für die Zukunft zu optimieren, eine Herausforderung darstellen kann. Unser Ansatz ist es, Sie auf diesem Weg zu begleiten, schrittweise aus dem operativen Geschäft auszusteigen und gleichzeitig die Werte Ihres Unternehmens zu steigern. Durch bewährte Prozessoptimierung und innovative Strategien verhelfen wir Ihrem Unternehmen zu nachhaltigem Wachstum.

Die nächste Generation stärken: Verantwortung und Innovation

Die Übergabe in die Hände der nächsten Generation erfordert Weitsicht und Vertrauen. Wir fördern diese Entwicklung und helfen den Nachfolgern dabei, neue Stärken zu entdecken und direkt operativ in das Unternehmen einzubringen. Gemeinsam schaffen wir eine Umgebung, in der Verantwortung getragen wird, starke Teams geformt werden und wertvolle Innovation entstehen kann. Die Nachfolger werden nicht nur zu einer wertgeschätzten Führungskraft, sondern auch zu einem stolzen und erfolgreichen Unternehmer.

Ihre Reise, unser Engagement

Wir wissen, dass der Prozess der Unternehmensnachfolge sowie eine begleitende Unternehmensentwicklung komplex ist. Deshalb bieten wir nicht nur strategische, sondern auch operative Unterstützung. Unsere Expertise und unsere Ressourcen stehen Ihnen vollumfänglich zur Verfügung, um Sie optimal auf erfolgskritische Situationen vorzubereiten. So vermeiden Sie nicht nur familiäre Spannungen, sondern auch unternehmerische Fehlentscheidungen. Wir holen sowohl das Beste aus dem Unternehmen als auch aus den Menschen heraus. Denn Ihr Erfolg ist unser Erfolg.

Familie & Unternehmen

In diesem Familienunternehmen arbeiten Vater und Tochter Hand in Hand

Die Unternehmerfamilie Hepper vertritt in einzigartiger Weise die übergebende und die nachfolgende Generation.

Dr.-Ing. Ronald Hepper

Unternehmerpersönlichkeit mit über 40 Jahren Berufserfahrung, 20 Jahre davon in internationaler Geschäftsführung von Handwerk, Mittelstand sowie Konzern und Experte für Vermögenssicherung

Sophie Hepper

Studierte Wirtschaftspsychologin, Vertreterin der nachfolgenden Generation und leidenschaftliche Jungunternehmerin

Wissen & Ressourcen

Praxiswissen zum kostenlosen Herunterladen

E-Book: 10 Fehler, die Sie bei der internen Unternehmensnachfolge unbedingt vermeiden sollten

Vermeiden Sie diese Fehler und ermöglichen Sie eine erfolgreiche interne Nachfolge in Ihrem Unternehmen – ohne unternehmerische Fehlentscheidungen und Familienkonflikte. E-Book als kostenloser Download.

Onlinekurs: Die 12 Erfolgsfaktoren der Unternehmensnachfolge im Familienbetrieb

Kennen Sie die 12 kritischen Faktoren, welche den Erfolg der familieninternen Unternehmensübergabe maßgeblich beeinflussen. 16 kurze Videos zum kostenlosen Ansehen. 

E-Book: Die 8 Phasen des erfolgreichen Nachfolgeprozesses - intern oder extern

Erfahren Sie in welcher der 8 Phasen vom Nachfolgeprozess Sie sich aktuell befinden und welche erfolgskritischen nächsten Schritte Sie jetzt unternehmen sollten. Eine praxisnahe PDF-Anleitung zum kostenlosen Download.

Was sagen Andere?

Anonym
09.10.2024
Weiterlesen
Ich bin immer wieder begeistert, wie das Vater Tochter gespann zusammenarbeitet. Es werden definitiv beide Perspektiven der "alten" und "jungen" Generation beleuchtet und auf die individuellen Themen des Unternehmens eingegangen.
Julia
03.09.2024
Weiterlesen
Tolles Vater / Tochter Team mit großem Herzen. Hier fühlt man sich wohl, verstanden und super gut betreut.
Günther F. / CEO
23.07.2024
Weiterlesen
Hr. Dr. Hepper war und ist mir bei der Restrukturierung und Neuorganisation meines Unternehmens eine große Hilfe und ist mir Engagement und Expertenrat zur stelle. Die Neuausrichtung für Marketing und Vertrieb setzen wir mit seiner Hilfe auf ein neues Niveau. Vielen DAnk für die Zusammenarbeit.
Andreas
24.05.2024
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Ich konnte die Expertise von Sophie schon mehrmals erleben. Sie ist äußerst aufmerksam und kann sich gut in meine Situation hineinfühlen. Ihre Perspektiven bringen mich sowohl in meinem Leben als auch in meinem Business voran. [...] Vielen Dank, Sophie und Dr. Hepper, für eure wertvolle Unterstützung und die inspirierende Zusammenarbeit.
Volker
23.05.2024
Weiterlesen
Dr. Hepper & Next Generation arbeiten kompetent und professíonel auf Höhe der Zeit. [...] Bei Dr. Hepper & Team sind sie Bestens aufgehoben.
Helmut
22.05.2024
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[...] Herr Dr. Ronald Hepper hat sich von Anfang an sehr viel Zeit für uns genommen und das passende Konzept zusammen mit uns erarbeitet. Dies ist auch nicht starr festgelegt, sondern wird ständig individuell nach unseren Bedürfnissen und Fortschritten angepasst. Das habe ich so noch nicht erlebt. Ich kann Dr. Hepper & Next Generation uneingeschränkt weiter empfehlen. Vielen Dank dafür, das ist einfach Spitze.
Ann-Kathrin
21.05.2024
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Wir haben ausschließlich gute Erfahrungen mit der Familie Hepper gemacht und empfehlen sie von Herzen gerne weiter.
Jörg
17.05.2024
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Authentisch, sympathisch, sehr kompetent, kommt schnell zur Sache, spricht kritische Bereiche an und liefert realisierbare Lösungen. Sehr empfehlenswert.
Markus
16.05.2024
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Die Zusammenarbeit mit Sophie und Ronald ist sehr angenehm, professionell und partnerschaftlich auf Auegnhöhe. Das Team rund um Dr. Hepper & Next Generation weiß, wovon sie sprechen. Gerade wenn es um das Thema Unternehmensnachfolge geht, finden sie immer das richtige Gespür, um die junge und alte Generation perfekt abzuholen. [...]
M.
16.05.2024
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Herr Dr. Hepper - Unternehmer, Mentor und Freund mit Herzblut.
Michael
07.05.2024
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360° Ansatz bei der Unternehmensnachfolge. Definitiv ein Gewinn für jedes Unternehmen, welche die Hürden der Unternehmensnachfolge erfolgreich umschiffen will. Durch die 2 Generationen im Team wird ein ausgewogener Blick auf das Unternehmen geworfen und sinnvolle Konzepte und Strategien entwickelt. Mich hat dieses langfristige Konzept absolut überzeugt.
Walter
07.05.2024
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Frau Sophie Hepper und Herr Dr. Hepper haben mich im vollem Umfang über einen Nachfolger für meinem Betrieb Informiert. Ich hätte nicht geklaubt wie schwierig die rechtliche und steuerliche Lage dabei ist. Jetzt bin ich gut gerüstet und werde auf Ihr Wissen und Ihre Erfahrung zurück greifen.
Lea
06.05.2024
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Eine wunderbare Konstellation, wie ich sie so noch nicht erlebt habe. Beide wichtigen Generationen werden von Expert:innen auf dem jeweiligen Gebiet vertreten. Ich habe beide als sehr fokussiert, engagiert und lösungsorientiert erlebt. [...]
Anonym
05.05.2024
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Super Erfahrungen gemacht. Ronald und Sophie haben uns wirklich gut unterstützt, insbesondere bei den Prozessen und der emotionalen Komponente. Durch sie konnten wie die Übergabe sehr viel einfacher umsetzen und konnten einige Fehler vermeiden. Daumen hoch!!!
Max
28.04.2024
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Gute Hilfe bei der Übernahme vom Betrieb meines Vaters.
Stefan
24.04.2024
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An der Begleitung durch Familie Hepper schätze ich die schnellen Reaktionszeiten und die klaren Worte. Bei jedem Gespräch kommen wir schnell zum Punkt, ohne wichtige Aspekte außer Acht zu lassen. Während der bisherigen Zusammenarbeit hatte ich immer sehr begrenzte Zeitkapazitäten - deswegen hat es mich besonders gefreut, dass darauf mit viel Verständnis reagiert wurde!
Sylvia
21.04.2024
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Als wir die Zusammenarbeit begonnen haben, hatten wir ein gutes Gefühl - jedoch keine richtige Vorstellung, was uns genau erwartet. Solch ein Angebot für Familienunternehmen kannten wir bisher nicht. Im Nachhinein hätten wir keine bessere Entscheidung treffen können. Die Beiden haben Werte, kommen aus dem Unternehmerleben, sind kompetent und engagieren sich ehrlich und individuell für uns.
Familie W
20.04.2024
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Die Unterstützung durch 'Dr. Hepper & Next Generation' war für uns ein Glücksfall. Die individuelle Betreuung und das tiefgreifende Fachwissen haben uns überzeugt. Ein Gewinn für jedes Familienunternehmen!
Katharina
18.04.2024
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Ronald und Sophie sind wirklich eine einzigartige Kombination und zeigen, wie toll man als Unternehmerfamilie zusammenarbeiten kann. Ihre empathische Unterstützung und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären, sind wirklich etwas Besonderes. Eine Empfehlung von Herzen!
Anonym
03.04.2024
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Die Heppers haben nicht nur ein Auge fürs Geschäft, sondern auch für die zwischenmenschlichen Aspekte einer Unternehmensnachfolge. Sie haben uns durch eine wirklich herausfordernde Zeit geführt und dabei geholfen, unsere Familie und das Unternehmen zusammenzuhalten.
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Mögliche gemeinsame Schritte in die erfolgreiche Zukunft Ihres Unternehmens

1.
Analyse des Status Quo

Jedes Unternehmen und jede Familie weisen eine einzigartige Charakteristik auf. Unser erster Schritt besteht daher darin, aufmerksam zuzuhören, um den aktuellen Status zu erfassen und die relevanten Ansatzpunkte zu identifizieren.

2.
Handlungsempfehlungen aus der Praxis

Die Unternehmensnachfolge ist ein kontinuierlicher Prozess, der häufig über mehrere Jahre hinweg andauert. Obwohl jeder Nachfolgefall einzigartig ist, lassen sich dennoch zentrale Phasen mit charakteristischen Merkmalen identifizieren, die in der Regel durchlaufen werden. Diese Phasen dienen der umfassenden Analyse und Einordnung, um den bestmöglichen Lösungsansatz zu ermitteln.

3.
Gemeinsam vorwärts gehen

Wir nehmen Sie persönlich und kompetent an die Hand und begleiten Sie zur erfolgreichen Nachfolge in Ihrem Unternehmen. Sowohl die psychologischen als auch ökonomischen Aspekte werden hier nicht außer Acht gelassen. Sie profitieren von unserem langjährigen Erfahrungsschatz, tiefem Wissenshintergrund und handerlesenem Netzwerk.

Für Familienunternehmen & Unternehmerfamilien:

Family Business Insights

Einblicke, Erfahrungsberichte und vielseitiges Wissen rund um Familienunternehmen, Nachfolge und Vermögenssicherung in unseren digitalen Briefen.

Dr. Hepper & Next Generation hat 4,95 von 5 Sternen 43 Bewertungen auf ProvenExpert.com